لكي نفهم لماذا قللت من شأن السلطات ، سنذهب من عكس ذلك. ما عليك القيام به لإرضاء الإدارة ، وعلى وجه الخصوص ، رئيسه ، وبالتالي ، ما لم تفعله ، ما هو الوقت المناسب للبدء.
1. طرح الأفكار
بادئ ذي بدء ، الإدارة يحب المغامرين والمبدعين الذين لا يخافون من التعبير عن أفكار جديدة ، وتنفيذ المشاريع ، والمشاركة بنشاط في حياة الشركة. بطبيعة الحال ، فإن عملية إنشاء فكرة معقدة ، يمكن حتى أن يطلق عليها اسم الإبداع. هنا إما سقوط ، أو لا تقع. بالمناسبة ، يمكنك تحفيز خيالك.
على سبيل المثال ، ابحث عن معلومات جديدة من المنطقة التي تعمل فيها ، وشراء مؤلفات خاصة ، وقم بزيارة مواقع الويب المفيدة على الإنترنت. لذا ، في دقيقة مجانية ، لا تبدأ بالتواصل مع أصدقائك ، الذين يمكنك التحدث معهم في أي وقت ، والتعرف على منافسيك للعمل ، مع أفكارهم. حاول أن تنظر إلى حقيقة أن كل شخص يرى في طائرة أخرى. كن متتبعًا ولا تخجل من الترويج للفكرة. نفهم أنه حتى أكثر المشاريع الأصلية لن تتطور ولن تكون موضع تقدير إذا لم يكن أحد يقف ويجد أولئك الذين يمكنهم الاستماع و "شراء" الفكرة.
2. أدخل مستوى مهني جديد
هل تتحسن من الناحية المهنية ، هل تحضر بنشاط دورات تنشيطية؟ ممتاز! الآن انتبه إلى حقيقة أن المحترفين الحقيقيين وبعضهم يتفاعلون. هذا الأمر لا يتعلق فقط بالزملاء في المكتب ، بل أيضًا حول المنافسين. زيارة المنتديات والعروض التقديمية ، وطرح أسئلة غير مفهومة بالنسبة لك. في مثل هذه المؤتمرات واجتماعات المتخصصين هناك وكلاء من شركات التوظيف الذين يحددون أنشطهم. أغتنم هذه الفرصة ، وابدأ معارفك الجدد. لذا في مكان عملك ، ستتمكن من إظهار نفسك بشكل أكثر وضوحًا وكسب احترام الإدارة.
3. القدرة على الاحتفاء بفضائل المرء
قراءة الأدب المهني ، لا يكون كسول لكتابة رسالة إلى المحرر أو مراجعة في المجلة. هدفك هو الحصول على السلطة ليس فقط من رئيسك في العمل ، ولكن أيضًا من الزملاء بمعنى أوسع ، أي أولئك الذين يتم تخميرهم في نفس القدر. مهارات الخطابة والقدرة على تعليم نفسك مدى أهمية العمل. من الأسهل كثيراً ملاحظة شخص ذكي ، إذا كان فوق الجميع ، أي أنه يتصرف. يجب التغلب على الإثارة - وكذلك يفعل كل شخص قوي. هذا أمر طبيعي ، لذلك ، قليلاً ، سوف تهدأ. للقيام بذلك ، تحتاج إلى إعداد خطاب مقدما بحيث لا تنزلق "Emmm ..." أثناء الأداء. تدرب ، دع الأقارب والأصدقاء يستمعون إليك ، لا تضيعوا واكتبوا كل شيء على الأوراق. لديك مخزون من النكات ، قصص مضحكة ومتناقضة ، اقتبس رجال الحكماء والفلاسفة. تجديد باستمرار كنز المعرفة. أما بالنسبة للتواضع ، فهي ليست دائماً ذات جودة إيجابية في العمل ، لذا فإن التفاخر (بالمعنى الجيد للكلمة) هو نشاط مفيد.
4. كن فخوراً بعملك
يسرّ الرؤساء أن يعلموا أنه شرف لك أن تعمل في شركة كبيرة كهذه. لا تخف من مدح مكان عملك ، ضعه كأفضل مكان في العالم.
5. كن منضبطًا
هل تتأخر عن العمل كل يوم لمدة نصف ساعة؟ خطأ في العمل ، نعتقد أنك تعرفه بنفسك. يجب عليك القدوم إلى القيادة ، لأنه قد يكون لديه طلب عاجل لك أو لزميلك الغائب ، الذي يمكنك استبداله بمهارة. هل تحب أن تنزلق مبكرًا لحوالي عشرين دقيقة؟ خطأ جدا. أولا ، لأنه جبان ، وبصورة تامة تركت بشكل توضيحي قبل أي شخص آخر من العمل. ثانيًا ، إذا كان مفهوم إدارة الوقت موجودًا في شركتك ، فعندئذ تحتاج إلى متابعته. هناك وقت معين عندما يجب أن تأتي وتذهب. اتبعه. أما بالنسبة للتأخير في العمل ، فغالبًا ما يُنظر إليه على أنه فشلك. عادة في العمل معظم الآخرين يجلس هذا الشخص الذي لم ينجح في الوفاء بجميع واجباته للوقت المخصص له ، وليس مدمني عمل. هذا الأخير أفضل أن يأتي في وقت مبكر من الصباح من سوف يجلس حتى الليل. لذلك لا تبقى ، ولكن إذا طُلب منك البقاء ، فلا يستحق الأمر المقاومة النشطة. من الواضح أن هناك سببًا جديًا للتأخير.
6. لا تقل أبدا ...
هناك عبارات تفسد أي انطباع إيجابي عن الموظف. إنهم يميزونه على أنه شخص معال وغير ذي صلة لا يعرف كيف يميز الرئيسي ، ولا يلاحظ التبعية أو ببساطة أحمق. على سبيل المثال: "من المحتمل أنه ليس مهمًا ، ولكنني سأقول ..." ، "لا أستطيع ..." ، "لا أعرف كيف ..." ، "أنا لا أحب ..." ، "لا أريد ، هذا كل شيء ...".
سوف تساعدك هذه القواعد الهامة على جذب الانتباه وتغيير ابتسامة رئيسه الباسلة من أجل ابتسامة حلوة وممتنة.
مارغريتا فاغنر