عادة لا تستغرق القراءة الأولى - والوحيدة لسيرتك الذاتية أكثر من دقيقتين من صاحب العمل المحتمل ، ويحتاج أحد المجندين ذوي الخبرة إلى نظرة سريعة ليقرر ما إذا كانت سيرتك الذاتية تستحق دراسة أكثر تفصيلاً أم لا. حول كيفية وضع السيرة الذاتية بشكل صحيح لوظيفة وسيتم مناقشتها أدناه.
كيف يمكنك التأكد من أن سيرتك الذاتية تجذب الانتباه؟ بادئ ذي بدء ، عند كتابته ، تحتاج إلى اتباع قواعد معينة. سيسمح لك تطبيقهم بالاعتماد على مصلحة صاحب العمل.
القاعدة الأولى: صارمة
بالطبع ، يجب أن تكون سيرتك الذاتية مختلفة عن الآخرين ، لكن هذا لا يعني أنه يمكنك إهمال قواعد مفردات الأعمال. لا تحاول مفاجأة صاحب العمل - لا تستخدم في النص الخطوط والألوان والأحجام مختلفة من الرسائل. اختر Black Times New Roman بحجم 12 أو 14.
تلميح مفيد: اترك هوامش واسعة بجوار النص. هذه الخطوة سوف ترضي صاحب العمل ، لأنه يعطي فرصة للقيام بذلك عند قراءة الملاحظات. لا تنس أيضًا أنك تحتاج إلى الحفاظ على الفواصل الزمنية بين أقسام السيرة الذاتية.
القاعدة الثانية: Laconism
تذكر أقرب قريب للموهبة. يجب أن تتلاءم السيرة الذاتية المثالية للعمل في صفحة واحدة ، في حالات نادرة - في قسمين. إذا كان هذا المطلب يبدو مستحيلاً ، فحاول النظر في سيرتك الذاتية مع أعين صاحب العمل. فكر في ما إذا كنت تحتاج حقًا إلى معرفة شهادات المشاركة النشطة في حياة المدرسة أو حيواناتك الأليفة أو دورات الخياطة والخياطة التي تخرجت بها بتميز قبل خمس سنوات ، ما لم تكن بالطبع مرتبطة بشكل مباشر بالوظيفة الشاغرة التي التقدم بطلب للحصول. يعتقد الكثيرون عن طريق الخطأ أنه كلما زاد عدد النقاط المشار إليها في الأقسام المتعلقة بالتعليم وخبرة العمل ، كلما ازداد الإعجاب على صاحب العمل. جزئيًا ، ولكن ، على سبيل المثال ، من قائمة مهامك السابقة ، يمكنك ويجب عليك استبعاد الأشخاص غير المرتبطين مباشرة بالوظيفة الشاغرة. ليس من المثير للاهتمام على الإطلاق أن يعرف صاحب العمل أنه في عمر 15 عامًا كنت تعمل لدى مربية من مستعمرات الجوار ، وفي السنة الثانية أعطيت دروسًا في الغيتار الخاص.
القاعدة الثالثة: الحقيقة
عند كتابة سيرة ذاتية لوظيفة ، يكون إغراء التلويح قليلاً بشكل خاص ، خاصة إذا لم يكن سجل التتبع كبيراً بعد ، والوظيفة الشاغرة جذابة للغاية. ستتحمل الورقة كل شيء ، لكن السؤال هو ، هل سيتحملها صاحب العمل المحتمل؟ بمعنى آخر ، ليس من الضروري ذكر برامج الكمبيوتر في المناهج الدراسية التي تعرفها فقط عن طريق الإشاعات ، أو امتلاك تكنولوجيا مكتبية لن تتمكن من إظهارها في المقابلة. لا تنسب النجاح المفرط إلى وظيفتك السابقة إذا لم تكن متأكدًا من أنك إذا تقدمت بطلب إلى صاحب عمل محتمل ، فسيتم تأكيد جميع ما ورد أعلاه بالكامل.
القاعدة الرابعة: الهيكل
يستلزم السيرة الذاتية المؤلفة بكفاءة وبشكل صحيح بالضرورة التقسيم إلى أجزاء.
1. الشخصية ومعلومات الاتصال
لا يلزم كتابة كلمة "استئناف" ، بل من الأفضل الإشارة إلى الاسم الأخير والاسم الأول والعائلي. ووضع الكلمات التالية "اللقب ، الاسم ، عزيزتي" ، أيضا ، ليست هناك حاجة.
أشر إلى جميع الهواتف التي يمكنك الاتصال بها وعنوان البريد الإلكتروني. في الوقت نفسه ، لا تجبر صاحب العمل على تخمين أي من الهواتف المحمولة ، أي واحد يعمل ، والتي لا يمكن العثور عليها إلا في وقت متأخر من الليل. تأكد من تحديد كل شيء بنفسك.
تافه كبير: يجب أن يتطابق عنوان البريد الإلكتروني المحدد في قسم معلومات الاتصال مع العنوان الذي أرسلت منه السيرة الذاتية.
لا يمكن تحديد العمر الدقيق: سيكون الشخص المجرب من ذوي الخبرة قادراً على تحديد سنك ، مسترشداً بتاريخ التخرج من الجامعة أو بداية العمل. المعلومات المتعلقة بالحالة الزوجية ووجود / غياب الأطفال ليست إلزامية لوضعها في السيرة الذاتية ، ولكن يجب أن تكون مستعداً لأن يسأل رب العمل عن هذا في المقابلة.
2. الغرض
تأكد من الإشارة إلى الوظيفة الشاغرة أو على الأقل مجال النشاط الذي تتقدم بطلب للحصول عليه. في الوقت نفسه ، تذكر أن صياغة اهتماماتك يجب أن تفي بجملة أو جملتين ، وتجنب العبارات غير الواضحة مثل "أبحث عن وظيفة مدفوعة الأجر في التخصص".
3. التعليم
في الترتيب الزمني العكسي ، قم بكتابة الأسماء الكاملة للمؤسسات التعليمية مع الإشارة إلى الكليات والتخصصات المستلمة. تأكد من الإشارة إلى تواريخ بدء وانتهاء التدريب ، وإلا فقد يحصل صاحب العمل على انطباع أنك لا تزال تتعلم.
ليس من باب المكان أن نذكر الدبلوم بتميز ووجود شهادة علمية. ولكن يجب كتابة عنوان الأطروحة فقط في حالة ارتباطها المباشر بالوظيفة الشاغرة التي تهتم بها.
إضافة هامة: في هذا القسم ، يجب عليك الإشارة إلى أسماء الدورات والندوات والدورات التدريبية التي درست عليها (بالطبع ، مع الأخذ في الاعتبار ارتباطها المباشر بالعمل الذي تقدمت به).
4. خبرة العمل
هذا هو الجزء الأكثر أهمية وذات مغزى من السيرة الذاتية. هنا ، في الترتيب العكسي ، يجب تسجيل أماكن العمل في السنوات 6-8 الأخيرة (تشير إلى المواقف ، مع وصف مفصل للواجبات ، مع قائمة من الإنجازات الحقيقية). في الوقت نفسه ، تذكر: أن صاحب العمل ليس مهتمًا بعملية نشاط عملك السابق ، ولكن في نتائجه الملموسة. بعبارة أخرى ، بدلاً من "الوفاء بالواجبات وفقًا للموقف الذي تم عقده" ، سيكون من الصحيح الإشارة إلى المشاريع التي قمت بتنفيذها والربح الذي حصلت عليه المؤسسة بمساعدتك. يمكنك أيضًا الإشارة إلى أنه تمت ترقيتك وتعيين راتب أعلى.
5. معلومات إضافية
يتضمن هذا القسم معلومات غير مضمنة في "التعليم" و "خبرة العمل" ، ويمكن أن يكون نطاقها واسعًا جدًا. ومع ذلك ، حدد نفسك لتعداد تلك المهارات المهنية التي سوف تساعدك على الرضوخ للموازين. هنا يمكنك الإشارة إلى درجة إتقان اللغات الأجنبية وقائمة برامج الكمبيوتر التي تعرفها جيداً وأنواع المعدات المكتبية التي تعمل بها بشكل نشط. بشكل عام ، استخدم هذا القسم لكي تجذب انتباه صاحب العمل مرة أخرى إلى نقاط قوتك.
6. الصفات الشخصية
هذا هو الجزء الأكثر إبداعا بالنسبة لصاحب العمل ، وبالتالي جعله ضيقا قدر الإمكان. لا تحمد نفسك ، ولكن لا تشير إلى أوجه القصور. بدلاً من ذلك ، قم بتمييز بعض الجودة الخاصة التي ستؤكد من جديد مهنيتك وتميزك بشكل مثير عن غيرك من الباحثين عن عمل.
7. التوصيات
لا يجب أن تكون مرتبطة بالسيرة الذاتية للتعيين ، وكذلك تشير إلى إحداثيات أولئك الأشخاص الذين يمكن أن يوصي لك صاحب العمل المحتملين. ومع ذلك ، كن مستعدًا لتقديمها بناءً على طلب صاحب العمل وحذر رعاتك من أنه يمكن الاتصال بهم وطرح بعض الأسئلة عنك وعن معارفك ومهاراتك المهنية.
شريط آخر
راجع الملخص بعناية عدة مرات قبل أن ترسل. حتى الخطأ الأكثر غرابة لن يكون في صالحك. ولكن مع السيرة الذاتية المكتوبة بشكل صحيح عند التوظيف سيكون لديك فرصة أفضل بكثير من العثور على وظيفة.