الأساطير المهنية

لسوء الحظ ، ليس من السهل جدًا تحقيق مهنة ناجحة. في بعض الأحيان لا يوجد تعليم جيد كاف ، تجربة عمل راسخة ، طبيعة خالية من النزاعات. في كل فريق قواعدهم غير المكتوبة وغالبا ما يخمنون ما هو متوقع منك مستحيل. لكي تتمكن من العمل بشكل مثمر وعدم ارتكاب الأخطاء ، لا تحتاج إلى الكثير. مجرد محاولة عدم الاعتقاد في الأساطير الأكثر شيوعا حول مهنة.

1) ترك مكتب هذا الأخير هو السبيل الصحيح لزيادة.
يعتقد الكثيرون عن طريق الخطأ أن مثل هذا العرض من المسؤولية والتفاني في سبيل القضية المشتركة سيكون مفيدًا. في الواقع ، يعتقد معظم المديرين أن هؤلاء الموظفين الذين يبقون بعد العمل دون حاجة خاصة ببساطة ليس لديهم الوقت للقيام بعملهم أثناء النهار. ثم ينشأ سؤال منطقي: ماذا فعلت في وقت كان زملائك يقومون بعملهم؟ هل لديك المهارات اللازمة للتعامل بسرعة مع واجباتهم؟ في كل شركة هناك أوقات يتم فيها إجبار كل أو عدة موظفين على البقاء بضعة أيام متتالية ، ولكن هذا لا ينبغي أن يصبح عادتك.

2) يجب أن تكون مثل أي شخص آخر.
كم مرة سمعت في حياتك: "لا تمسح رأسك!" ، "مسا نفسك مع الآخرين!" ونفس المشوره المفيده المفيده؟ هذه القواعد لا تعمل على الإطلاق إذا كنت ستتقدم من خلال الرتب. إذا كنت غير واضح على خلفية الموظفين الآخرين ، فعندئذ هؤلاء الذين جعلوا أنفسهم يشعرون بطريقة ما ويرون أن قدراتهم ستتم ترقيتهم. لذا لا تخجل من إظهار كفاءتك ، ولكن لا تعبر الخط.

3) رئيسه هو دائما على حق.
بيان شائع جدا ، ونحن معتادون على الموافقة. في الواقع ، من الصعب للغاية ، وغالباً ما يكون غير مربح ، أن نناقش مع الرؤساء. في حال كان رئيسك مخطئًا بشكل واضح ، وأنت متأكد 100٪ من هذا ، إذا لم يتجاوب مع محاولاتك للتركيز على الخطأ ، فكل ما عليك هو أن تكون أكثر تعقيدًا. اتفق مع موقفه ، لكن افعل ما تراه مناسبًا. في النهاية ، إذا لم تكن مخطئًا وسوف يتبين أنك على حق. لن يتم توبيخك لذلك.

4) لا اللباس ، لا قواعد.
قواعدهم في كل شركة ، ولكن لم يتم تسجيل قواعد اللباس الصعبة في الكل. إذا كانت قيادتك مخلصة بما يكفي لمظهرك ، فهذا لا يعني أنه لا يملك أفكاره الخاصة حول ما يجب أن يكون عليه مظهر الموظفين. لذلك ، لا تسمح لنفسك بالفصل والذهاب للعمل في ملابس رثاء ، صريحة للغاية ، مثيرة مع مكياج مشرق. ربما سوف يغفر بضع مرات لمثل هذا العمل ، ولكن في النهاية ، سوف ينتهي بك أرباب العمل في حياتك المهنية.

5) الشيء الرئيسي هو التقارب.
ليس سرا أن بعض الفتيات على يقين من أنه في كل مكان يمكنك تحقيق المزيد إذا ربطت علاقات حميمية وثيقة مع الأشخاص والزملاء والقيادة. ليس سرا أن بعض الناس ينجحون في تحقيق أهدافهم. لكنك لست بحاجة إلى أن تأخذ مثالاً منها. عندما تعتمد مهنتك فقط على علاقتك مع رئيسه ، يمكنك أن تتعاطف فقط. في النهاية ، سيجد بديلاً أكثر تشويقًا بالنسبة لك ، ولن يتم استعادة سمعتك. في أغلب الأحيان ، الفتيات اللواتي ذهبن بهذه الطريقة ، يبقين بلا شيء ، ويضطررن إلى تغيير وظائفهن.

6) كل لعبة الكريكيت تعرف القطب الخاص بها.
بمجرد أن يعتقد أن التغييرات المتكررة في الوظيفة ضارة للغاية إلى مهنة. أفضل نصيحة للمبتدئين هي أن تحضرك على الموضوع الذي تحتاجه فقط لتغيير الوظائف في الملاذ الأخير. ولكن نعلم: أصحاب العمل متساوون في الحذر بشأن أولئك الذين يقفزون من مكان إلى آخر عدة مرات في السنة ، وأولئك الذين يجلسون في مكان واحد لمدة 10 سنوات. في نظرهم ، سيبدو هذا كدليل على أنك لست شخصًا مرنًا يصعب عليه التكيف مع الظروف الجديدة.

7) الهدوء قبل العاصفة.
من الخطأ الاعتقاد بأنه إذا لم تقدم السلطات تعليقاتها لفترة طويلة ، فإن عملك لا يسبب أية شكاوى. من ناحية ، يمكن أن يكون كذلك. لكن من ناحية أخرى ، فكر ، ألم تنسى عنك؟ فجأة ، في الآونة الأخيرة ، لم تبذل جهدا كبيرا للمضي قدما ، أصبح أقل وضوحا. في هذه الحالة ، يمكن للسلطات تصور تغييرات الموظفين وتذكر عنك فقط من أجل إطلاق النار أو خفض. لذلك لا تتعب من تذكير نفسك.

بالطبع ، من المستحيل التنبؤ بكل الأخطاء المحتملة في الطريق إلى الارتفاعات المهنية. حاول أن تكون أخصائيًا جيدًا ، ورأيه مهم حقًا ، ولا يسبب عمله أي شكاوى. في هذه الحالة ، يكاد يكون النجاح مضمونًا لك.